工廠管理層分贓不均,東窗事發(fā),老板:全部開除
工廠員工做了很短的時(shí)間就走了 。 管理層不給結(jié)工資 , 更絕的是員工的工資卡在他們手上 。 管理層的人不上報(bào)留著吃空餉 。 后來因分贓不均給公司知道了 。 管理層被干掉一大批 。 現(xiàn)在這廠也快干倒了 。

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有些員工做兩三天覺得不好就離職了 。 一般員工對兩三天也不會很在乎這幾百塊錢 , 因?yàn)橐郧霸诠S規(guī)定里 , 不做滿一個(gè)月的是不結(jié)算工資的 。 但是很多員工不知道 , 現(xiàn)在勞動法規(guī)定 , 不管做多久都要結(jié)算工資 。 所以管理層就拿以前的工廠規(guī)定給離職的員工說 , 不做滿一個(gè)月是算自離 , 自離是沒有工資的 , 但實(shí)際上是有工資的 。

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不過這些工資到最后都流到了管理層的口袋里去了 。 因?yàn)殡x職員工比較多 , 管理層人員分配不均導(dǎo)致內(nèi)訌 。 并且有人偷偷地向老板舉報(bào) , 導(dǎo)致事情敗露 。
管理層很多人都被老板直接開除了 。 老板還特意開了一個(gè)全體員工的會議 , 在會上一個(gè)一個(gè)點(diǎn)名 。 不管你職位多高 , 只要你有 。 腐敗的行為 , 老板就直接拿你開刷 。

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很多管理層都是因?yàn)閹浊K錢就被開除了 。 老板說自己以前是軍人出身的 , 所以對于腐敗事件容不得一絲絲的 。 而自己工廠出現(xiàn)這種問題根本就沒辦法妥協(xié) , 寧愿全部開除了 , 也不愿意留下這些毒瘤 。
被開除的管理層有倉庫的主管 , 生產(chǎn)部的經(jīng)理 , 還有一些次要部門的管理人員 。

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在老板看來 , 這些管理層雖然貪的不多 , 有些才幾百塊錢 , 但是性質(zhì)不一樣 , 因?yàn)楣S這么久以來 , 每天都有人離職 , 也有人入職 。 如果每個(gè)人幾百塊錢 , 那他們每天都能拿到幾百塊錢的 , 長久以往積累下來就是幾萬塊錢了 。

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【工廠管理層分贓不均,東窗事發(fā),老板:全部開除】老板沒有讓管理層把貪腐的錢交回去 , 也沒有報(bào)警處理 , 只是辭退 , 當(dāng)然也不會賠償他們 。 因?yàn)槭撬麄冏鲥e(cuò)事情在先 , 所以工廠才辭退的 , 沒有賠償金給他們 。
經(jīng)驗(yàn)總結(jié)擴(kuò)展閱讀
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